องค์กรคุณธรรม ปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

5
30 กันยายน 2569

การดำเนินการเป็นองค์กรคุณธรรมต้นแบบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

ของศูนย์วิทยาศาสตร์การแพทย์ที่ 11 สุราษฎร์ธานี


ขั้นตอนที่ 1 การจัดทำและขับเคลื่อนแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรม

  1. คำสั่งแต่งตั้งคณะทำงานจัดทำและขับเคลื่อน แผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
  2. แผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568

ขั้นตอนที่ 2 การประกาศเจตนารมณ์ร่วมกัน

  1. ประกาศเจตนารมณ์ร่วมกันในการขับเคลื่อนหน่วยงาน ให้เป็นองค์กรคุณธรรมต้นแบบ
  2. ประกาศเจตนารมณ์ต่อต้านการทุจริต และนโยบายไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิด จากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy)
  3. ประกาศเจตนารมณ์การป้องกันและแก้ไขปัญหา การล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในที่ทำงาน
  4. หลักฐานการร่วมประกาศเจตนารมณ์

ขั้นตอนที่ 3 การกำหนดคุณธรรมเป้าหมายและการดำเนินกิจกรรม

  1. การกำหนดคุณธรรมเป้าหมายจาก “ปัญหาที่อยากแก้” และ “ความดีที่อยากทำ”
  2. ผลสำเร็จของการดำเนินกิจกรรมตามแผนปฏิบัติการฯ รอบ 6 เดือน (ไม่น้อยกว่าร้อยละ 70)
  3. รายงานผลการดำเนินการตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรม ของศูนย์วิทยาศาสตร์การแพทย์ที่ 11 สุราษฎร์ธานี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 รอบ 6 เดือน
  4. การประเมินพฤติกรรมที่เปลี่ยนแปลงตามคุณธรรมเป้าหมาย 5 ประการ ได้แก่ พอเพียง วินัย สุจริต จิตอาสา และกตัญญู

ขั้นตอนที่ 4 การยกย่องเชิดชูและถอดบทเรียน

  1. กิจกรรมยกย่องเชิดชูบุคลากร และหน่วยงาน
  2. กิจกรรมถอดบทเรียนจากการดำเนินงาน องค์กรคุณธรรมต้นแบบ ของศูนย์วิทยาศาสตร์การแพทย์ที่ 11 สุราษฎร์ธานี

ขั้นตอนที่ 5 การเผยแพร่ผลสำเร็จและสรุปผลการดำเนินงาน

  1. เข้าร่วมแสดงผลงานวิชาการ
  2. ผลสำเร็จของการดำเนินกิจกรรมตามแผนปฏิบัติการฯ รอบ 12 เดือน (ไม่น้อยกว่าร้อยละ 90)
  3. รายงานผลการดำเนินการตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรม ของศูนย์วิทยาศาสตร์การแพทย์ที่ 11 สุราษฎร์ธานี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 (รอบ 12 เดือน)

ศูนย์วิทยาศาสตร์การแพทย์ที่ 11 สุราษฎร์ธานี มุ่งมั่นขับเคลื่อนองค์กรให้เป็นองค์กรคุณธรรมต้นแบบ โดยส่งเสริมให้บุคลากรประพฤติปฏิบัติตนตามคุณธรรมเป้าหมาย 5 ประการ ได้แก่ พอเพียง วินัย สุจริต จิตอาสา และกตัญญู

แผนผังเว็บไซต์